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Wantedlyで出社エンジニアの内定を出し続けている会社です。

Web Engineer
Mid-career

on 2025-06-03

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Wantedlyで出社エンジニアの内定を出し続けている会社です。

Mid-career
Expanding business abroad
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須見 桃子

「気になるな…!」と感じた方はつながり申請させていただきます!ぜひ一度グランネットを見てみてください😊♪

★ホワイト企業認定ゴールド★を獲得いたしました~!

須見 桃子's story

株式会社グランネット's members

「気になるな…!」と感じた方はつながり申請させていただきます!ぜひ一度グランネットを見てみてください😊♪

What we do

我々は「圧倒的なマーケティング実績」と「サービス品質の高さ」の二つを武器に、現在1000を超えるクライアント様とお取引しています! Webサイト構築からSEOやリスティングなど、全てを自社でオールインワン完結。 最近、流行りのAIを活用したDX改善はもちろん、SNSコンサルティングではBtoB向けの集客支援から運用代行までおこなえる実践的ノウハウとメンバーが揃っています。 各種マーケティングのエキスパートが大阪の地に集結している。それがグランネットです。
会社のロゴマークをモチーフにしたおしゃれな会議室
日当たりが良くて明るいオフィス
役職も服装もフラットで♪
個性豊かなメンバーが勢ぞろい
熱弁している代表山本真俊
壮大なロゴマークが皆様をお出迎え

What we do

会社のロゴマークをモチーフにしたおしゃれな会議室

日当たりが良くて明るいオフィス

我々は「圧倒的なマーケティング実績」と「サービス品質の高さ」の二つを武器に、現在1000を超えるクライアント様とお取引しています! Webサイト構築からSEOやリスティングなど、全てを自社でオールインワン完結。 最近、流行りのAIを活用したDX改善はもちろん、SNSコンサルティングではBtoB向けの集客支援から運用代行までおこなえる実践的ノウハウとメンバーが揃っています。 各種マーケティングのエキスパートが大阪の地に集結している。それがグランネットです。

Why we do

熱弁している代表山本真俊

壮大なロゴマークが皆様をお出迎え

メンバーが一丸となって「デジタルマーケティングの常識を創る」というビジョンのもと、創業から事業を運営してきました。2012年に設立。本当に有難いことに、多くの仲間に恵まれ、売上も安定して、現在12年の月日が経ちました。 マーケターのクリエイティブ集団として、ユーザー、顧客、社員が共に「ワクワクする」価値を創造することで、他社の追随を許さないイノベーティブな仕事をしています。

How we do

役職も服装もフラットで♪

個性豊かなメンバーが勢ぞろい

【社風】 ◆若い世代が活躍中! グランネットの平均年齢は31.9歳と、活気と勢いに溢れる組織です。当社は積極的な挑戦が「成長」を生むと考えており、社員メンバーが安心して「挑戦」する土台となる環境が用意されています。また、グランネットにいれば最新のIT情報も手に入りますよ! ◆年齢・社歴・役職関係なし! 当社では年功序列は存在しません。入社後半で課長へ昇進、20代で執行役員の実績があったり、入社数か月で新規事業を立ち上げた社員がいるなど若いうちから様々なポストを体験できます。 ◆制度について 書籍購入やセミナー等の参加も可能なので、スキルアップがとてもやすい環境です。他社との情報共有も盛んにおこなっています。またタバコを吸わない方には非喫煙者手当があるなど、社員一人一人の意見を大切に、より働きやすい環境を目指しています。 【こんな人におススメ】 ・AI時代に必要とされるスキルや市場価値を高めていきたい人 ・職種、年齢関係なくフラットに意見がいえる環境で仕事をしたい方 ・個性を尊重しあえる人! etc…… グランネットには経歴や性格も様々な人がいます。絶対にあなたのキャリアを共に歩んでいける人、あなたの味方になってくれる人、あなたと共に笑いあえる人がいます。 まずは一度お話ししてみませんか? グランネットの良いところも、これからなところも、マルっとお話しさせていただきます。 興味ありますのレベルで大丈夫!ぜひお気軽に「話を聞きに行きたい」をポチっとしてくださいね!

As a new team member

"今回は、株式会社グランネット 採用マーケティング事業部にて、Wantedlyの運用担当者を募集します! 採用マーケティング事業部は、Wantedlyの運用代行をメインとするチームです。 このたび事業が好調すぎるため新たなメンバーを募集することになりました。 ◆仕事内容 ・インタビュー、ヒアリング ・原稿作成(会社ページ/募集ページ/ストーリー) ・PV応募数の分析と改善策立案、施策実行 ・クライアントとのMTG ・クライアントへの内製化レクチャー ◆グランネットのWantedly運用代行の強み ・応募300件/月、PV応募約3倍などの実績に基づいた運用 ・アルゴリズム施策で求人の上位表示ができる ・求職者にささる求人で応募がくる ・内製化レクチャーでクライアントの自社運用を見据えたサポート https://service.grannet.co.jp/wantedly/ 👈実績やノウハウについては上記リンクにさらに詳しく記載してます!! マーケティング企業ならではの運用方法を身に着けて、私たちと一緒にお客様の採用に貢献しませんか? ◆雇用形態 正社員 ◆必須要件(MUST) ・求人広告の作成経験 ・顧客との打ち合わせなど、外部とのやりとりのご経験(営業や折衝でなくてもOK) ・触れたことのないツールでも抵抗なく使用できる方 ◆歓迎要件(WANT) ・新たな運用ノウハウを自ら研究し続けられる方 少しでも気になった方は「話を聞きに行きたい」ボタンよりお気軽にご応募ください!
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    須見 桃子さんの性格タイプは「コントリビューター」
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    須見 桃子採用マーケティング事業部
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    Founded on 01/2012

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